Index de rémunération H/F

Indicateur d’écart de rémunération : non calculable
Malheureusement notre indicateur n’est pas calculable car l’ensemble des groupes valables (c’est à dire comptant au moins 3 femmes et 3 hommes), représentent moins de 40% des effectifs.

Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles : 15/35
Indicateur retour de congés maternité : 15/15
Indicateur hautes rémunérations : 0/10

Index égalité femmes-hommes : non calculable
L’index n’est pas calculable en 2021 car nos indicateurs calculables représentent moins de 75 points.
30 points sur un maximum de 60 pouvant être obtenus.


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